Des dispositifs exceptionnels en terme d’avantages fiscaux et sociaux pour favoriser la constitution d’une épargne en entreprise en optimisant la rémunération :

• Exonération des charges sociales patronales et salariales (hors PS)
• Exonération d’impôts sur le revenu pour les sommes versées par l’entreprise.
• Exonération fiscale sur les plus-values dégagées lors de la mise à dispositions (hors PS)
• Unique formule qui permet de disposer de son capital à la retraite.

1. un formidable outil pour optimiser la gestion de votre entreprise
2. des conditions exceptionnelles pour se constituer une épargne retraite
3. une grande souplesse des règles d’abondement

Les abondements peuvent être modulés de 0 à 300 % jusqu’aux plafonds maximum de 2300 euros (PEE) et 4600 Euros (PERCO)

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